• Établissement de contrats de travail
• Établissement des bulletins de salaires et des bordereaux de charges sociales
• Expérience spécifique dans la gestion des salaires des intermittents du spectacle
• Appui aux entreprises lors d’embauches ou de licenciements, assistance lors de contrôles des caisses sociales, mise en place de plans d’intéressement aux salariés, …